职工工伤保险(企业工伤保险如何缴费)
专栏
2023-12-19 19:45
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目录职工工伤保险,企业工伤保险如何缴费?
企业工伤保险如何缴费?
工伤保险缴费流程:
工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。
用人单位以上一年度全部职工月平均工资总额为缴费基数,职工个人月平均总额按本人上年度月平均工资收入计算。
单位和职工个人月平均工资总额低于上年度本市职工月平均工资60%的,以本市职工月平均工资的60%为缴费基数;高于本市职工月平均工资的30%以上部分,不计入缴费基数。
工伤保险条例全文2022最新?
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。
第二条 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法,由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。
第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
第五条 国务院劳动保障行政部门负责全国的工伤保险工作。
县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
劳动保障行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。
第六条 劳动保障行政部门等部门制定工伤保险的政策、标准,应当征求工会组织、用人单位代表的意见。
第二章 工伤保险基金
第七条 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
第八条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门制定,报国务院批准后公布施行。
统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
第九条 国务院劳动保障行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤保险基金收支情况,及时会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门提出调整行业差别费率及行业内费率档次的方案,报国务院批准后公布施
工伤保险对单位有影响吗?
工伤保险对单位有影响吗?
你问的这个问题太宽泛,或者说不知道你问这个问题的真正目的,只能简单说一下了!
工伤保险对单位肯定有影响!
先说一下保险的本质,或者通俗解释一下保险!
保险实质上来讲,就是由于个体在生活生产经营社会活动当中,需要承担一定的风险,有时候这种风险对于个体来说是毁灭性的,是无法承担的。于是便产生了保险,大家按照一定的规则,缴纳一定费用,当出现问题的时候,依据规则,享受权利,从而能够减轻或者避免风险带来的毁灭性打击。实质上是一种互助行为!
工伤保险的设立,即是为了保护企业,更是为了保护劳动者,避免无良企业没有能力,导致劳动者的利益得不到保护。国家用立法的形式,成立工伤保险基金,进行管理。企业依法为自己职工缴纳工伤保险,企业职工按规定享受相应权利。
从以上情况来看,对企业来说,由于缴纳工伤保险,客观上增加了企业的经营成本和用人成本。但是从另一方面来说,当工伤出现的时候,企业尤其是中小企业,不会因为工伤人员的出现,甚至是大量出现,而导致企业无法承受赔偿风险而经营困难或者破产。同时,劳动者的权益也可以得到很好的保护
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工伤保险赔的钱归个人还是公司?
个人的
工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之后转入审核申请表上选择账户的,可以是员工也可以是公司账户。需要员工和单位协商一致。因为很多情况下都有单位垫付医疗费的情况所以会给出选择。
工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资,以及伤残的一次性就业补助金,一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。
工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后,向社保递交申请后下达的。主要资料有:工伤待遇审核申请表、医疗终结或者劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件。受伤员工申请后在60日内下达待遇。
2021年工伤保险缴费标准是多少?
工伤保险缴费基数是单位职工上年度的工资总额,但是工伤保险的赔偿金额跟工伤保险的缴费基数没有关系,工伤鉴定结果和国家工伤赔偿标准决定了工伤保险的赔偿金额,工伤鉴定结果对应的工伤保险条例赔偿标准就是工伤保险赔偿金。
另外工伤保险是由单位缴纳的社会保险,根据行业的不同工伤保险的缴费基准费率在0.2%至1.9%的范围内浮动。
工伤保险费率根据行业差别和风险程度,确定为五个:即0.5%;0.8%;1%;1.5%;2%。缴费基数同养老保险。
1、对金融产业、商贸零售、广播电视文化教育卫生、各种服务行业等实行0.5%的工伤保险征收费率;
2、对电信邮政、新闻出版科技交流推广、交通行业实行0.8%的工伤保险征收费率;
3、对房地产娱乐业、公共设施管理、农林畜牧渔业、纺织服装制造业实行1%的工伤保险征收费率;
4、对农副产品食品加工业、纺织皮革皮毛制品业、木材家具加工制造业、医药造纸印刷化学纤维塑料橡胶金属制品业、建筑运输物流装卸机械设备制造业、电力热力燃气水的生产供应业实行1.5%的工伤保险征收费率;
5、对石油炼焦化学原料化学制品制造业、有色金属矿黑色金属矿非金属矿冶炼采选业、水泥制造煤炭开采其他采矿业等实行的是2%的工伤保险征收费率。
在当今的经济市场上,由于各行各业的发展情况不一致,因此在工伤保险缴费比例方面也存在区别,这样既可以统一收取又可以根据现实情况作出具体的划分,是比较符合现实的经济发展情况的,因此得到广大群众的支持,缴纳工伤保险对劳动者来说是很好的保障措施。
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职工工伤保险,企业工伤保险如何缴费?
企业工伤保险如何缴费?
工伤保险缴费流程:
工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。
用人单位以上一年度全部职工月平均工资总额为缴费基数,职工个人月平均总额按本人上年度月平均工资收入计算。
单位和职工个人月平均工资总额低于上年度本市职工月平均工资60%的,以本市职工月平均工资的60%为缴费基数;高于本市职工月平均工资的30%以上部分,不计入缴费基数。
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第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。
第二条 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法,由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。
第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
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第二章 工伤保险基金
第七条 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
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国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门制定,报国务院批准后公布施行。
统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
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工伤保险对单位有影响吗?
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2021年工伤保险缴费标准是多少?
工伤保险缴费基数是单位职工上年度的工资总额,但是工伤保险的赔偿金额跟工伤保险的缴费基数没有关系,工伤鉴定结果和国家工伤赔偿标准决定了工伤保险的赔偿金额,工伤鉴定结果对应的工伤保险条例赔偿标准就是工伤保险赔偿金。
另外工伤保险是由单位缴纳的社会保险,根据行业的不同工伤保险的缴费基准费率在0.2%至1.9%的范围内浮动。
工伤保险费率根据行业差别和风险程度,确定为五个:即0.5%;0.8%;1%;1.5%;2%。缴费基数同养老保险。
1、对金融产业、商贸零售、广播电视文化教育卫生、各种服务行业等实行0.5%的工伤保险征收费率;
2、对电信邮政、新闻出版科技交流推广、交通行业实行0.8%的工伤保险征收费率;
3、对房地产娱乐业、公共设施管理、农林畜牧渔业、纺织服装制造业实行1%的工伤保险征收费率;
4、对农副产品食品加工业、纺织皮革皮毛制品业、木材家具加工制造业、医药造纸印刷化学纤维塑料橡胶金属制品业、建筑运输物流装卸机械设备制造业、电力热力燃气水的生产供应业实行1.5%的工伤保险征收费率;
5、对石油炼焦化学原料化学制品制造业、有色金属矿黑色金属矿非金属矿冶炼采选业、水泥制造煤炭开采其他采矿业等实行的是2%的工伤保险征收费率。
在当今的经济市场上,由于各行各业的发展情况不一致,因此在工伤保险缴费比例方面也存在区别,这样既可以统一收取又可以根据现实情况作出具体的划分,是比较符合现实的经济发展情况的,因此得到广大群众的支持,缴纳工伤保险对劳动者来说是很好的保障措施。
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