找会计工作(会计和前台哪个职位更有发展前景)
专栏
2023-12-06 01:45
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目录找会计工作,会计和前台哪个职位更有发展前景?
就我个人而言,如果仅仅是会计和前台做比较,当然是会计更有发展前景。前台这个职位没有太大的技术含量,似乎所有人都可以胜任前台这份工作。做前台,升职加薪的机会肯定很渺小,就算你做得再好,你的工资待遇并不会高到哪里去。会计就不一样了,会计有比较好的发展前景,如果肯坚持,愿意不断地去学习,会计这个职业还是蛮吃香的。在每个企业里,会计都有着非常重要的地位,每个企业对于会计都会有一个升职的方向。刚进来的会计肯定只是一个只能算算账的小会计,但是只要肯学习,努力一段时间,考个中级会计师证,再加上一两年的实战经验,在企业当个会计主管或者财务经理还是可以的,再积累一两年经验,有可能当个财务总监。当然也可以去会计事务所工作,一边工作,一边学习,然后可以考cpa,acca,积累多年经验之后,成为事务所合伙人也是不错的。总的来说走会计这条路就要不断考证,不断积累经验。楼主如果毕业了不知道做什么,我觉得楼主应该分析一下自己有什么技能,或者从自己的爱好出发。如果楼主会摄影喜欢摄影,那就可以向一些搞摄影的公司投简历。我有个朋友读的是人力资源专门,但他喜欢摄影,所以他现在从事的是摄影的工作,帮商家拍一下他们的商品,帮新人拍下婚纱照,工作得还是蛮开心的。所以建议楼主最好从爱好出发。
本人女46岁财务工作?
您好,我是果果。很高兴认识你,也很荣幸回答您的问题。
想问一下您是从什么时候从事的财务工作?不知道是由于什么原因想放弃这个职业?
财务这个职业,相对来说还是比较稳定的,属于年龄越大经验越多越吃香的一个职业,如果已经从事了多年的财务工作,已经有了多年的沉淀,道路也很宽,人脉比较丰富,可以做代理记账公司,精算师,税务师,或者从事讲师等一些跟财务相关的一些拓展性的职业。这样更有利于发挥自己最大的优势。
现在每个行业竞争都比较激烈,有很多行业对于年龄经验都有很多局限性,如果特别想换行业,还是需要慎重考虑,可以想想对那些行业或者职业比较感兴趣,可以去关注这个行业,并且慎重考虑适不适合自己。
换新的职业或者行业需要从零开始,想换职业做好了这个心理准备了吗?
欢迎点赞,评论,转发。
之前一直从事会计工作?
以前有一位领导,从事了多年的生产管理岗位,而且还做到了港资企业高管级别。但他发现自己的兴趣点不在具体的日常生产管理方面,于是辞职读MBA,毕业后从事管理咨询工作,现担任多家企业管理顾问,同时也在高校教学。
职场当中,这样的现象不少,毕业时按照所学专业找工作,但干了几年发现这完全不是自己想要的生活。一部分人会迫于生活压力继续从事自己并不喜欢的工作,也有一部分人会毅然选择自己喜欢的工作。
这里说的转行,并不是换行业,而是换一个职业。
想清楚换行的原因,慎重决定虽然人一辈子可能会从事很多份工作,但基本上都在某一个专业发展,后期或者从事某个领域的管理工作,或者在某个专业深入发展下去。
中途换行,确实需要勇气。对于新的工作,你相当于小白。但你又不像小白那样是一张白纸,企业可以按照想要的样子进行设计。所以,你很有可能连一份工作都找不到,除非那些对专业几乎没有要求的工作。
说这么多,就是要想清楚,自己为什么要换行,一般会有以下几种情况:
不喜欢当前工作:会计工作主要与数字打交道,工作非常繁琐、枯燥,需要非常细心。有些人可能并不喜欢这样的工作。个人特质与工作要求不符:典型的比如大大咧咧、对数字不敏感、喜欢跟人打交道的人,就不大适合做会计,很难做出成绩。当前某个行业比较火:在招聘IT人员的时候,发现好多人是半路出家,因为近几年互联网行业比较火,不少人转行做开发。选择合适的方向在选择新的职业时,不能仅考虑个人爱好,还要看自己是否适合,自己能否创造价值。
实际上,每个专业深入下去,当到一定程度的时候,都会有很多机会。在选择方向的时候,不要跟风,有可能自己根本不适合那个行业。过几年发现不适合,又换别的行业,浪费时间不说,对职业生涯影响很大
做好目标岗位基本知识技能准备确定好目标职业后,要进行基本的准备工作。
基础知识、技能学习:通过书籍、网站等渠道,学习、掌握一些基础的知识、技能,能够处理基础性的工作。如果是专业性较强的,可以参加相关培训班。积累相关经验:如果有可能,最好能够通过兼职、实习等方式积累一些目标职位的工作。确定目标行业及企业,着手应聘既然已经工作几年,再求职的时候要更有目标性,比如优选哪几个行业、想要进什么类型的企业(企业规模、内资外资等)。
简历要有针对性简历应针对目标岗位要求进行针对性的调整,尽可能展现与目标岗位相关的经历、特质、技能水平等。
换专业最好好不要换行业转行最难的是起步,履历中需要一份某职能的工作经历。
在转行的时候,切记换行业不换专业,换专业不换行业。毕竟在同一个行业,对于很多工作比较熟悉,能够一定程度上弥补专业上的不足,机会更大一些。
选择能够获得成长的企业,不要过于看中待遇第一份工作主要是学习成长,因此,要关注岗位具体工作内容,看看带自己的领导专业能力如何。尽可能选择工作内容有挑战性,能够在工作中学到很多东西,同时领导又比较强的机会。
踏实工作,快速学习,厚积薄发找到工作才是转行的开始,要做好本职工作,尽可能多承担工作任务,在工作中快速成长。
同时,要多积累、学习,快速提高自己。一旦当前工作中无法获得成长,就可以考虑找更好的机会了。
我是@松哥聊管理 资深企业管理顾问、人力资源专家,专注职场技能、管理方法分享,欢迎关注!
做好账的具体工作有哪些?
在公司做财务,做好账的具体工作有:
1、每个月要做好原始凭证的记录,特别是做记账凭证的时候一定要有财务先找到经理,然后叫经理签字,有了这个负责人的签字以后,做自己的记账凭证才是正确的工作办法。
2、作为一个财务工作的人员,一定要细致的做好工作的任务,一般来说财务工作人员在月末还要注意提取折旧这个费用,以及待摊费用的摊销,这类事情必须提前做好,月末必须提取数据做完。
3、财务工作在月末的时候编制完科目汇总表之后,还要编制出两个不同的分录,这个一般来说新手是不能做的,因为里的利润表和其他一些费用是老财务人员比较熟悉,如果是任务,那么尽快了解一下。
4、财务工作的内容很多,编写一个企业的利润表也很关键,其中主要是把企业的总账的资产进行数据的编写,这个里面有企业的货币资金和固定资产,另外还应该有应收账款和应收票据以及短期投资的数据。
5、做完上面的工作,就需要做一些整理的工作了,无论是上面哪一个情况我都要做这个工作,主要的就是装订凭证工作,另外还要写报表附注,以及分析情况表,这类工作一般都要随时准备完毕。
该怎样能得到一个好工作?
谢谢邀请!
一、会计岗位需要经验,但仅有经验远远不够。没有一定的财税理论基础做好财务工作是很困难的。现在的会计核算及税法知识变化很快,不加强知识的更新,就很难胜任这项工作
二、建议通过初级会计、中级会计、注册会计师考试合格等证明你的业务理论基础。不然不了解你的人怎么相信你。
三、如果你确实有经验和能力,建议通过了解你的人帮你推荐,通过实干得到别人的认可。
个人建议,仅供参考!如有疑问,欢迎咨询!
但之前没有从事会计工作?
没有实操经验,会计证书就是一张纸
会计工作一直以稳定性著称,很多的企业老板对于会计人员还是比较“客气”的,都不希望会计人员跳槽,会计的交接工作很复杂。另外一个重要的原因就是,一个好的、合格的会计能够给企业创造价值,在业务上也能给企业省很多事,起码不会因为税务问题被工商传唤。所以说,会计这个行业并没有饱和,但是为什么很多会计还是找不到工作,很多企业还是招不到人呢?
智联招聘,58同城上面对于一个会计的基本要求,大家可以对照一下,自己距离一个合格的会计,一个满足企业招聘要求的会计还差多少?你有哪些是还不达标的。
总结一下,基本就是三点,一是学历要求,大专或者本科毕业;二持有初级会计职称的优先考虑,三是必须具备实操经验,其中三条里面提到最多的是具备实操经验。
可能有很多人是没有达到大专的学历,所以他们也在通过成人教育提升大专或者本科学历,但学历并不是做会计的必要条件,低学历一样可以找个好工作。最重要一点则是具备做账的实操经验。
一个合格的会计人,证书+实操,两者缺一不可
很多HR在招聘会计的时候都有这样的困扰,很多应聘者取得了会计证,甚至是初级职称,但是说到如何建账、做账还一窍不通,到了工作岗位上仍然是一头雾水,拿到手工账簿也不知道怎么记账。企业需要的是能够做账的会计,而不是一个只有证书的会计。
所以说,证书作为敲门砖,有了实操技能才是有了金刚钻。
实战出真知,真账实操以企业真账实操为出发点,侧重于会计核算方法及流程,更加符合实际工作模型。旨在培养学员掌握出纳实操、服务业、商贸业、工业多行业核算会计核算技巧及流程、财务实用Excel、纳税申报及税务会计处理的专业技能,提高办公效率,成为企业真正需要的核算型会计人才。
招聘要求上还提到一点:熟练操作用友、金税等报税软件,因为报税软件能够极大了提高会计人员的报税工作效率。上元会计税务模拟系统作为税务实训平台,它将税务实战训练提升到了一个新的高度。它给学员一个接触网上报税系统的机会,让学员提前熟悉网上报税系统项目和操作流程,真正的做到学以致用。
所以,等你真正具备了一个合格的会计人应该有的专业技能,那时候,就不是企业来挑你了,而是你去挑企业,你来提薪资。但是,也别说证书没用,还是那句话,证书是敲门砖,实操经验是金刚钻,做一个合格的会计,两者缺一不可。
会计毕业了投亲戚公司上班好不好?
会计毕业拿到会计上岗证后,原则上除了公司法规定要回避的亲属关系外,其它任何亲戚开办的企业单位都可以应聘。
我国公司法规定,有些存在关联性的、财务岗位容易产生敏感性关系的,都要求回避。一般而言,财务岗位需要独立于企业董事、高管、法人代表、监事等职务的任职人员,须与上述人员没有亲属关系,以免影响公司利益。比喻:姐弟、兄妹、姐妹、兄弟、夫妻、妻族直系亲属等,应以利益回避的关系,不能任职财务岗位。
如果没有直接利益影响的,如普工、非财务部/重要部门的临时工等,才可以允许任职。
所以回到这个题目,作为一个财务人员去亲戚的企业上班,要看亲戚跟财务岗位有没有公司法规定需要回避的岗位属性。跟个人喜好没有太大关系。
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找会计工作,会计和前台哪个职位更有发展前景?
就我个人而言,如果仅仅是会计和前台做比较,当然是会计更有发展前景。前台这个职位没有太大的技术含量,似乎所有人都可以胜任前台这份工作。做前台,升职加薪的机会肯定很渺小,就算你做得再好,你的工资待遇并不会高到哪里去。会计就不一样了,会计有比较好的发展前景,如果肯坚持,愿意不断地去学习,会计这个职业还是蛮吃香的。在每个企业里,会计都有着非常重要的地位,每个企业对于会计都会有一个升职的方向。刚进来的会计肯定只是一个只能算算账的小会计,但是只要肯学习,努力一段时间,考个中级会计师证,再加上一两年的实战经验,在企业当个会计主管或者财务经理还是可以的,再积累一两年经验,有可能当个财务总监。当然也可以去会计事务所工作,一边工作,一边学习,然后可以考cpa,acca,积累多年经验之后,成为事务所合伙人也是不错的。总的来说走会计这条路就要不断考证,不断积累经验。楼主如果毕业了不知道做什么,我觉得楼主应该分析一下自己有什么技能,或者从自己的爱好出发。如果楼主会摄影喜欢摄影,那就可以向一些搞摄影的公司投简历。我有个朋友读的是人力资源专门,但他喜欢摄影,所以他现在从事的是摄影的工作,帮商家拍一下他们的商品,帮新人拍下婚纱照,工作得还是蛮开心的。所以建议楼主最好从爱好出发。
本人女46岁财务工作?
您好,我是果果。很高兴认识你,也很荣幸回答您的问题。
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财务这个职业,相对来说还是比较稳定的,属于年龄越大经验越多越吃香的一个职业,如果已经从事了多年的财务工作,已经有了多年的沉淀,道路也很宽,人脉比较丰富,可以做代理记账公司,精算师,税务师,或者从事讲师等一些跟财务相关的一些拓展性的职业。这样更有利于发挥自己最大的优势。
现在每个行业竞争都比较激烈,有很多行业对于年龄经验都有很多局限性,如果特别想换行业,还是需要慎重考虑,可以想想对那些行业或者职业比较感兴趣,可以去关注这个行业,并且慎重考虑适不适合自己。
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职场当中,这样的现象不少,毕业时按照所学专业找工作,但干了几年发现这完全不是自己想要的生活。一部分人会迫于生活压力继续从事自己并不喜欢的工作,也有一部分人会毅然选择自己喜欢的工作。
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虽然人一辈子可能会从事很多份工作,但基本上都在某一个专业发展,后期或者从事某个领域的管理工作,或者在某个专业深入发展下去。
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实际上,每个专业深入下去,当到一定程度的时候,都会有很多机会。在选择方向的时候,不要跟风,有可能自己根本不适合那个行业。过几年发现不适合,又换别的行业,浪费时间不说,对职业生涯影响很大
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既然已经工作几年,再求职的时候要更有目标性,比如优选哪几个行业、想要进什么类型的企业(企业规模、内资外资等)。
简历要有针对性
简历应针对目标岗位要求进行针对性的调整,尽可能展现与目标岗位相关的经历、特质、技能水平等。
换专业最好好不要换行业
转行最难的是起步,履历中需要一份某职能的工作经历。
在转行的时候,切记换行业不换专业,换专业不换行业。毕竟在同一个行业,对于很多工作比较熟悉,能够一定程度上弥补专业上的不足,机会更大一些。
选择能够获得成长的企业,不要过于看中待遇
第一份工作主要是学习成长,因此,要关注岗位具体工作内容,看看带自己的领导专业能力如何。尽可能选择工作内容有挑战性,能够在工作中学到很多东西,同时领导又比较强的机会。
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2、作为一个财务工作的人员,一定要细致的做好工作的任务,一般来说财务工作人员在月末还要注意提取折旧这个费用,以及待摊费用的摊销,这类事情必须提前做好,月末必须提取数据做完。
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三、如果你确实有经验和能力,建议通过了解你的人帮你推荐,通过实干得到别人的认可。
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会计工作一直以稳定性著称,很多的企业老板对于会计人员还是比较“客气”的,都不希望会计人员跳槽,会计的交接工作很复杂。另外一个重要的原因就是,一个好的、合格的会计能够给企业创造价值,在业务上也能给企业省很多事,起码不会因为税务问题被工商传唤。所以说,会计这个行业并没有饱和,但是为什么很多会计还是找不到工作,很多企业还是招不到人呢?
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总结一下,基本就是三点,一是学历要求,大专或者本科毕业;二持有初级会计职称的优先考虑,三是必须具备实操经验,其中三条里面提到最多的是具备实操经验。
可能有很多人是没有达到大专的学历,所以他们也在通过成人教育提升大专或者本科学历,但学历并不是做会计的必要条件,低学历一样可以找个好工作。最重要一点则是具备做账的实操经验。
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招聘要求上还提到一点:熟练操作用友、金税等报税软件,因为报税软件能够极大了提高会计人员的报税工作效率。上元会计税务模拟系统作为税务实训平台,它将税务实战训练提升到了一个新的高度。它给学员一个接触网上报税系统的机会,让学员提前熟悉网上报税系统项目和操作流程,真正的做到学以致用。
所以,等你真正具备了一个合格的会计人应该有的专业技能,那时候,就不是企业来挑你了,而是你去挑企业,你来提薪资。但是,也别说证书没用,还是那句话,证书是敲门砖,实操经验是金刚钻,做一个合格的会计,两者缺一不可。
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我国公司法规定,有些存在关联性的、财务岗位容易产生敏感性关系的,都要求回避。一般而言,财务岗位需要独立于企业董事、高管、法人代表、监事等职务的任职人员,须与上述人员没有亲属关系,以免影响公司利益。比喻:姐弟、兄妹、姐妹、兄弟、夫妻、妻族直系亲属等,应以利益回避的关系,不能任职财务岗位。
如果没有直接利益影响的,如普工、非财务部/重要部门的临时工等,才可以允许任职。
所以回到这个题目,作为一个财务人员去亲戚的企业上班,要看亲戚跟财务岗位有没有公司法规定需要回避的岗位属性。跟个人喜好没有太大关系。
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