传音控股(在传音工作是怎么样一种体验)
专栏
2023-11-26 11:21
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目录传音控股,在传音工作是怎么样一种体验?
首先交代下背景:
传音是我老东家,是我毕业第一份工作。
公司吸引人的地方:
1.大公司经历
把这点排在第一位,因为这点真的真的真的很重要。
我朋友工作经历比我多两年,在一个不知名的小公司,也是骨干。我俩同时想换工作,在我接到十几个面试邀请时,朋友只接到了两三个。
传音现在也是新兴市场一霸了,行业内有知名度。也算是给自己能力的背书了。你的起点真的很重要,所以真的建议各位,开始找工作的时候,想好自己要什么。我的观点,如果是应届生、职场新人,简单粗暴,去成体系的公司,去大公司。
2.学习机会
1)讲座、培训等
传音会经常举办各种培训讲座,内部有个传音学院,会定期举办培训,案例分享,行业趋势讲座等等。给新人还会做模拟竞赛、商战实战模拟沙盘推演这类的活动,让大家更好的适应职场,还有针对不同级别,学院也会引进外部培训力量来给大家有针对性的做梳理。
2)部门内部组团学习
除了有前辈传授经验的分享会。每周,部门还会办学习会,学习其他团队的成功经验,组织大家交流学习。
3)工作中学习
身边同事大都是千挑万选出来的,在他们身边,能学到很多成熟的技能。当然,一定要自己主动问,多问,不要不好意思。你不问,不会有人告诉你该怎么做的。
3.福利
基本的餐饮、话费补贴这些就不说了。每天下午行政小姐姐都会准备下午茶零食水果什么的。内部还有各种社团俱乐部,跑团,徒步,篮球,摄影,街舞,羽毛球,反正一定能找到自己的小团队。以及,部门团建一定要参加。好玩!
工作这种东西,你想偷懒,有的是方法。但只要你想,你也永远都能找到活。
如果你想学东西,就别放纵自己。为了自己成长而努力,是值得的。这个经验在哪个公司都是一样适用的。
总之,希望以上能对你有一些帮助吧。
传音为什么长期招人?
现在的人都比较懒的,各行各业流动性都很大。
传音控股的待遇怎么样?
传音控股的待遇还可以,传音控股是一家专业从事移动通讯终端产品研发、制造、销售的高新技术企业,成立于2013年8月21日。
传音控股旗下拥有手机品牌TECNO、itel及Infinix,数码配件品牌Oraimo、家用电器品牌Syinix以及售后服务品牌Carlcare。2019年09月30日,于上海证券交易所科创板挂牌上市。
占非洲手机市场份额50?
深圳传音控股股份有限公司/SHENZHEN TRANSSION HOLDINGS LIMITED(深圳市传音科技有限公司),是TECNO TELECOM LIMITED在中国大陆成立的运营公司的名称,由于TECNO TELECOM LIMITED并无中文名称,所以“传音科技”也就成为了行业内对TECNO TELECOM的中文叫法,现已更名为深圳传音控股股份有限公司。2019年9月27日,深圳传音控股股份有限公司发布上市公告书称,公司股票将于9月30日在上海证券交易所科创板挂牌上市。传音控股股票的发行价格为每股35.15元,募集资金总额28.12亿元。传音控股股票代码为688036,本次共发行8000万股新股,发行完成后总股本为8亿股;上市初期无限售条件的流通股为7156.285万股,占本次发行后总股本8.95%。
创始人竺兆江最早在波导公司担任销售员,三年内就成为波导在华北区的销售代表,几年后任常务副经理,2006年7月创建了自己的品牌“传音科技”成立于香港。只用了10年时间,就在非洲称王。在非洲许多国家,10个用手机的人中,就有4个人在用它。2018年传音手机出货量1.24亿部,全部出口到全球新兴市场国家。据IDC数据,传音在全球手机品牌厂商中排名第四,非洲市场占有率排名第一,在行业内享有“非洲之王”的美誉。
传音旗下拥有新兴市场知名手机品牌TECNO、itel及Infinix,还包括数码配件品牌Oraimo、家用电器品牌Syinix以及售后服务品牌Carlcare。传音控股在非洲手机市场能成功,是基于非洲本地化需求,创新性地提出非洲式美颜、非洲式充电、四卡四待等服务。比如有:
1.功能机主导的市场
非洲市场消费者的底子薄起点低,很多人还挣扎在温饱线上。文盲在很多国家的民众中占很大比重。所以在此情况下,主打语音通话的功能机。在非洲更有市场。
2.依据非洲市场的特性设计出的特色功能
在非洲,晚上大部分地方是没有路灯的。所以传音就在手机上加入大功率的手电筒。以提升手电筒的亮度。很多地区并没有很充分的电力供应,所以传音就在手机上用了超大容量的电池,号称可以待机一个月。
非洲人民喜欢音乐,喜欢随时随地载歌载舞,传音就在保障音色的情况下加大了扬声器的功率,并且在手机包装盒中附赠头戴式耳机。
传音还根据非洲地区的市场需求,推出了双卡双待,三卡三待和四卡四待手机。充分满足了市场需求。
3.定制化拍照模式,解决非洲人民的最大痛点
传音的研发团队就专门针对非洲人的肤色和面部特征,开发出了用牙齿和眼睛来定位脸部的技术。并且在此基础上推出了非洲版的美颜和滤镜。
传音控股手机是哪个代工?
传音控股手机是由中国的华为技术有限公司代工生产的。华为是全球著名的通信设备供应商和智能手机制造商,以其高质量、创新技术和领先的设计而闻名。传音控股与华为达成合作,利用华为的生产能力和技术优势来制造传音手机,以提供性能稳定、可靠且功能丰富的产品给市场。
这种合作使传音控股能够借助华为作为代工厂的实力,更好地满足消费者对高品质手机的需求。
深圳传音控股有限公司的企业文化?
传音一直致力于以透明、高效的管理以及不断自我创新来使所有股东,合作伙伴和传音大家庭所有成员满意。
凭着“共创,共享”的核心价值观,传音和众多合作伙伴相融共生,并取得极大的成功。
面对激烈的市场竞争,传音始终坚持同样的精神,相信未来仍能始终与合作伙伴保持一个共赢的局面。
传音手机创始人国籍?
竺兆江,男,汉族,生于1973年,毕业于南昌航空大学,中国企业家,现任深圳传音控股股份有限公司创始人兼董事、上海传众执行董事。
1996年担任波导业务员,1996年任波导华北区首席代表,2003年任波导销售公司常务副总经理。2006年离开波导,创立传音公司[2]。
2020年以100亿元人民币财富名列《2020世茂深港国际中心•胡润全球富豪榜》第2000位。2021年4月,以26亿美元财富位列2021福布斯全球富豪榜第1205位。[4]
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传音控股,在传音工作是怎么样一种体验?
首先交代下背景:
传音是我老东家,是我毕业第一份工作。
公司吸引人的地方:
1.大公司经历
把这点排在第一位,因为这点真的真的真的很重要。
我朋友工作经历比我多两年,在一个不知名的小公司,也是骨干。我俩同时想换工作,在我接到十几个面试邀请时,朋友只接到了两三个。
传音现在也是新兴市场一霸了,行业内有知名度。也算是给自己能力的背书了。你的起点真的很重要,所以真的建议各位,开始找工作的时候,想好自己要什么。我的观点,如果是应届生、职场新人,简单粗暴,去成体系的公司,去大公司。
2.学习机会
1)讲座、培训等
传音会经常举办各种培训讲座,内部有个传音学院,会定期举办培训,案例分享,行业趋势讲座等等。给新人还会做模拟竞赛、商战实战模拟沙盘推演这类的活动,让大家更好的适应职场,还有针对不同级别,学院也会引进外部培训力量来给大家有针对性的做梳理。
2)部门内部组团学习
除了有前辈传授经验的分享会。每周,部门还会办学习会,学习其他团队的成功经验,组织大家交流学习。
3)工作中学习
身边同事大都是千挑万选出来的,在他们身边,能学到很多成熟的技能。当然,一定要自己主动问,多问,不要不好意思。你不问,不会有人告诉你该怎么做的。
3.福利
基本的餐饮、话费补贴这些就不说了。每天下午行政小姐姐都会准备下午茶零食水果什么的。内部还有各种社团俱乐部,跑团,徒步,篮球,摄影,街舞,羽毛球,反正一定能找到自己的小团队。以及,部门团建一定要参加。好玩!
工作这种东西,你想偷懒,有的是方法。但只要你想,你也永远都能找到活。
如果你想学东西,就别放纵自己。为了自己成长而努力,是值得的。这个经验在哪个公司都是一样适用的。
总之,希望以上能对你有一些帮助吧。
传音为什么长期招人?
现在的人都比较懒的,各行各业流动性都很大。
传音控股的待遇怎么样?
传音控股的待遇还可以,传音控股是一家专业从事移动通讯终端产品研发、制造、销售的高新技术企业,成立于2013年8月21日。
传音控股旗下拥有手机品牌TECNO、itel及Infinix,数码配件品牌Oraimo、家用电器品牌Syinix以及售后服务品牌Carlcare。2019年09月30日,于上海证券交易所科创板挂牌上市。
占非洲手机市场份额50?
深圳传音控股股份有限公司/SHENZHEN TRANSSION HOLDINGS LIMITED(深圳市传音科技有限公司),是TECNO TELECOM LIMITED在中国大陆成立的运营公司的名称,由于TECNO TELECOM LIMITED并无中文名称,所以“传音科技”也就成为了行业内对TECNO TELECOM的中文叫法,现已更名为深圳传音控股股份有限公司。2019年9月27日,深圳传音控股股份有限公司发布上市公告书称,公司股票将于9月30日在上海证券交易所科创板挂牌上市。传音控股股票的发行价格为每股35.15元,募集资金总额28.12亿元。传音控股股票代码为688036,本次共发行8000万股新股,发行完成后总股本为8亿股;上市初期无限售条件的流通股为7156.285万股,占本次发行后总股本8.95%。
创始人竺兆江最早在波导公司担任销售员,三年内就成为波导在华北区的销售代表,几年后任常务副经理,2006年7月创建了自己的品牌“传音科技”成立于香港。只用了10年时间,就在非洲称王。在非洲许多国家,10个用手机的人中,就有4个人在用它。2018年传音手机出货量1.24亿部,全部出口到全球新兴市场国家。据IDC数据,传音在全球手机品牌厂商中排名第四,非洲市场占有率排名第一,在行业内享有“非洲之王”的美誉。
传音旗下拥有新兴市场知名手机品牌TECNO、itel及Infinix,还包括数码配件品牌Oraimo、家用电器品牌Syinix以及售后服务品牌Carlcare。传音控股在非洲手机市场能成功,是基于非洲本地化需求,创新性地提出非洲式美颜、非洲式充电、四卡四待等服务。比如有:
1.功能机主导的市场
非洲市场消费者的底子薄起点低,很多人还挣扎在温饱线上。文盲在很多国家的民众中占很大比重。所以在此情况下,主打语音通话的功能机。在非洲更有市场。
2.依据非洲市场的特性设计出的特色功能
在非洲,晚上大部分地方是没有路灯的。所以传音就在手机上加入大功率的手电筒。以提升手电筒的亮度。很多地区并没有很充分的电力供应,所以传音就在手机上用了超大容量的电池,号称可以待机一个月。
非洲人民喜欢音乐,喜欢随时随地载歌载舞,传音就在保障音色的情况下加大了扬声器的功率,并且在手机包装盒中附赠头戴式耳机。
传音还根据非洲地区的市场需求,推出了双卡双待,三卡三待和四卡四待手机。充分满足了市场需求。
3.定制化拍照模式,解决非洲人民的最大痛点
传音的研发团队就专门针对非洲人的肤色和面部特征,开发出了用牙齿和眼睛来定位脸部的技术。并且在此基础上推出了非洲版的美颜和滤镜。
传音控股手机是哪个代工?
传音控股手机是由中国的华为技术有限公司代工生产的。华为是全球著名的通信设备供应商和智能手机制造商,以其高质量、创新技术和领先的设计而闻名。传音控股与华为达成合作,利用华为的生产能力和技术优势来制造传音手机,以提供性能稳定、可靠且功能丰富的产品给市场。
这种合作使传音控股能够借助华为作为代工厂的实力,更好地满足消费者对高品质手机的需求。
深圳传音控股有限公司的企业文化?
传音一直致力于以透明、高效的管理以及不断自我创新来使所有股东,合作伙伴和传音大家庭所有成员满意。
凭着“共创,共享”的核心价值观,传音和众多合作伙伴相融共生,并取得极大的成功。
面对激烈的市场竞争,传音始终坚持同样的精神,相信未来仍能始终与合作伙伴保持一个共赢的局面。
传音手机创始人国籍?
竺兆江,男,汉族,生于1973年,毕业于南昌航空大学,中国企业家,现任深圳传音控股股份有限公司创始人兼董事、上海传众执行董事。
1996年担任波导业务员,1996年任波导华北区首席代表,2003年任波导销售公司常务副总经理。2006年离开波导,创立传音公司[2]。
2020年以100亿元人民币财富名列《2020世茂深港国际中心•胡润全球富豪榜》第2000位。2021年4月,以26亿美元财富位列2021福布斯全球富豪榜第1205位。[4]
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